Zasadniczo każdego nowo przyjmowanego do pracy pracownika pracodawca musi skierować na wstępne badania lekarskie. Pracownik podlega ponadto badaniom okresowym, a w przypadku niezdolności do pracy trwającej dłużej niż 30 dni, spowodowanej chorobą, również badaniom kontrolnym w celu ustalenia zdolności do wykonywania pracy na dotychczasowym stanowisku. W tym dziale znajdziesz porady ekspertów w zakresie zagadnień związanych z badaniami profilaktycznymi.

e-Poradnia

Zadaj pytanie ekspertowi
i uzyskaj odpowiedź do 2 dni roboczych!

40 wybitnych specjalistów w swojej dziedzinie przedstawi Ci odpowiedź i analizę nurtującego Cię problemu.

Leszek Skupski
Redaktor merytoryczny
Zadaj pytanie

Kategorie

Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone

Obserwuj nas

fb-logo ink-logo inst-logo