Zasadniczo każdego nowo przyjmowanego do pracy pracownika pracodawca musi skierować na wstępne badania lekarskie. Pracownik podlega ponadto badaniom okresowym, a w przypadku niezdolności do pracy trwającej dłużej niż 30 dni, spowodowanej chorobą, również badaniom kontrolnym w celu ustalenia zdolności do wykonywania pracy na dotychczasowym stanowisku. W tym dziale znajdziesz porady ekspertów w zakresie zagadnień związanych z badaniami profilaktycznymi.

Kategorie

Copyright ©  Wszelkie prawa zastrzeżone

wiper-pixel