Wynagrodzenie i dodatki

Co z dodatkiem za wysługę lat w okresie stanu nieczynnego

38b8b4e81761c32c50c74c85caae892cdcc29a4d-medium
Data 27.09.2017Michał Kowalski

Pytanie: Proszę o informację, czy nauczyciel przeniesiony w stan nieczynny ma prawo do dodatku za wysługę lat? Czy też tylko należy wypłacać mu wynagrodzenie zasadnicze?

Ustalenie wysokości odprawy dla nauczyciela powracającego po urlopie wychowawczym i zwalnianego z przyczyn dotyczących pracodawcy

390434fb54a9da53e615fecbdf9aaa2b8c5386dd-medium
Data 05.09.2017Mariusz Pigulski

Pytanie: Nauczyciel po zakończeniu urlopu wychowawczego z dniem 31 sierpnia 2017 r. zostaje zwolniony z przyczyn dotyczących pracodawcy. Należy mu się więc 6-miesięczna odprawa. W jaki sposób ustalić podstawę do odprawy, jeśli pracownik przez 2 lata przebywał na urlopie wychowawczym? Czy należy przyjąć do podstawy wynagrodzenie w takiej wysokości, w jakiej je otrzymywałby gdyby pracował?

Dodatek za wysługę lat a zatrudnienie w dwóch szkołach

5b092d885ce60b0deac58b5856608047141a1eab-medium
Data 31.08.2017Michał Kowalski

Pytanie: Czy nauczyciel, którego planujemy zatrudnić od 1 września 2017 r. na 5/18 etatu powinien otrzymać dodatek za wysługę lat, jeżeli ma umowę na czas nieokreślony na pełny etat w innej szkole, a przedstawi świadectwa pracy z innych szkół.

Więcej w kategorii Wynagrodzenie i dodatki »

Urlopy i zwolnienia

Udzielenie urlopu uzupełniającego po urlopie zdrowotnym

66d58733d3d10aca47ea15cdb1cd2e3b3215fa52-medium
Data 29.09.2017Michał Kowalski

Pytanie: Nauczyciel zatrudniony w szkole podstawowej przebywał na urlopie dla poratowania zdrowia od 15 września 2016 r. do 14 września 2017 r. Czy należy udzielić nauczycielowi urlopu uzupełniającego w wymiarze 8 tygodni ? Jaki jest kod zawodu dla stanowiska pomocy nauczyciela w szkole?

Jaką podstawę udzielenia urlopu bezpłatnego wskazać dla nauczyciela zatrudnionego w niepełnym wymiarze godzin

41e2868e6905236710c89f68adec82905d6b450d-medium
Data 27.07.2017Michał Kowalski

Pytanie: Proszę o informację, jaką podstawę prawną powinnam wpisać w świadectwie pracy w punkcie dotyczącym korzystania z urlopu bezpłatnego. Pytanie dotyczy  nauczyciela zatrudnionego na czas określony w niepełnym wymiarze godzin.

Krótkoterminowy urlop zdrowotny dla nauczyciela

4f7c718184c2be7c6b85a3e45463dd4e92bc296d-medium
Data 02.05.2017Michał Kowalski

Pytanie: Nauczyciel otrzymał skierowanie do sanatorium. Czy na czas leczenia może być udzielony urlop dla poratowania zdrowia w wymiarze trzech tygodni?

Więcej w kategorii Urlopy i zwolnienia »

Zatrudnianie i zwalnianie

Samoocena pracy nauczyciela

f091edd982b5eeec44de7ae99fc8a9bffab5497d-medium
Data 06.10.2017Agata Piszko

Pytanie: Czy dyrektor placówki oświatowej może wezwać nauczyciela do dokonania samooceny? Jeżeli tak, to na jakiej podstawie? Nie znalazłam w tym zakresie wskazówki w przepisach.

Czy zmiany w przepisach wpływają na status prawny pomocy nauczyciela?

0178a97373d7db73baec176091a1e363a22a326c-medium
Data 01.09.2017Michał Kowalski

Pytanie: Sprawa dotyczy zatrudniania i statusu prawnego pracowników zatrudnionych na stanowisku pomocy nauczyciela w szkołach i przedszkolach. Jesteśmy Zespołem Placówek Oświatowych, w skład którego wchodzi szkoła podstawowa z oddziałami gimnazjalnymi oraz przedszkole miejskie, gdzie przebywają dzieci w wieku 3-5 lat. Jesteśmy jednostką samorządową. Naszym organem prowadzącym jest gmina. Na dzień dzisiejszy posiadamy osoby zatrudnione na stanowisku pomocy nauczyciela w Przedszkolu Miejskim (jednostka nieferyjna). Osoby te (pomoce nauczyciela) wynagradzane są na podstawie regulaminu wynagradzania pracowników Zespołu Placówek Oświatowych. Jaki jest ich status prawny? Czy zmieniły się przepisy od 1 września 2017 r. jeżeli chodzi o pomoce nauczyciela (zatrudnianie, zwalnianie, status prawny itp.)?

Z jaką datą przenieść nauczyciela gimnazjum do szkoły podstawowej?

8feec2f635551660011b5a45a3d99b1327159a8b-medium
Data 24.08.2017Michał Kowalski

Pytanie: Mam pytanie dotyczące przeniesienie nauczyciela z innej szkoły a konkretnie z gimnazjum, które ulega likwidacji do szkoły podstawowej. Z jaka datą najlepiej przenieść nauczyciela: z datą 31 sierpnia 2017 r. czy z dniem 1 września 2017 r.?

Więcej w kategorii Zatrudnianie i zwalnianie »

Emerytury nauczycielskie

Podstawa prawna rozwiązania stosunku pracy z nauczycielem przechodzącym na emeryturę w świadectwie pracy

Data 15.07.2015Anna Trochimiuk

Pytanie:  Jaką podstawę prawną należy podać w świadectwie pracy, gdy nauczyciel zatrudniony na podstawie Karty Nauczyciela, na czas określony, przechodzi na emeryturę i rozwiązuje umowę za porozumieniem stron?

Rozwiązanie umowy w związku z przejściem na świadczenie kompensacyjne

Data 09.06.2015Agnieszka Kosiarz

Pytanie:  Dyrektor przedszkola z 35-letnim stażem pracy od początku przyszłego roku planuje przejść na świadczenie kompensacyjne. Czy można rozwiązać z nim umowę z dniem 2 stycznia 2016 r.? Co w takiej sytuacji z okresem wypowiedzenia?

Nauczyciel z 30-letnim stażem może wcześniej przejść na emeryturę

Data 12.03.2014Agata Piszko

Pytanie:  Czy nauczycielka urodzona w 1957 r. będzie mogła przejść na emeryturę z dniem 31 sierpnia 2014 r.? Na dzień 1 stycznia 1999 r. osoba ta posiadała okresy składkowe w łącznym wymiarze 15 lat i 11 miesięcy oraz nieskładkowe – łącznie 5 lat i 5 miesięcy. Po tej dacie jest nadal zatrudniona w pełnym wymiarze czasu pracy na stanowisku nauczyciela. Od tego czasu w zatrudnieniu nie wystąpiły okresy nieskładkowe.

Więcej w kategorii Emerytury nauczycielskie »

Działalność socjalna w oświacie

Dofinansowanie wypoczynku dla nauczyciela-emeryta przebywającego w domu opieki

2+2=4 na tablicy
Data 17.07.2017Agata Piszko

Pytanie: Czy nauczyciel-emeryt, przebywający w Domu Opieki Społecznej, ma prawo do dofinansowania do wypoczynku letniego z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych?

Czy należy wypłacić dofinansowanie do wypoczynku nauczycielowi, którego zatrudnienie ustało przed wakacjami

d387c16542a2e5f108317a3a038359ee1e5f125b-medium
Data 13.07.2017Michał Kowalski

Pytanie: Nauczyciele w wakacje otrzymują oprócz świadczenia urlopowego tzw. „gruszę” – dofinansowanie do wypoczynku. W związku z tym, czy nauczyciel, który pracował od 9 stycznia  do 23 czerwca 2017 r. jest do tego dofinansowania uprawniony, skoro w momencie wypłaty nie jest już zatrudniony w szkole? Wniosek złożył zgodnie z regulaminem – do 14 czerwca br.

Co z wypłaconym świadczeniem urlopowym, gdy nauczycielowi udzielono urlopu bezpłatnego

b13269046c16331946213749bb58f824088aca4f-medium
Data 06.07.2017Agata Piszko

Pytanie: Czy należy dokonać korekty świadczenia urlopowego, jeżeli po jego wypłacie nauczyciel decyduje się skorzystać z urlopu bezpłatnego, a pracodawca płacąc świadczenie urlopowe wcześniej nie wiedział nic na ten temat?

Więcej w kategorii Działalność socjalna w oświacie »

Czas pracy

Pomijanie nauczyciela przy przydzielaniu godzin ponadwymiarowych

3a62a63e0cda2b3b9d90d5f84bfe3842255b6456-medium
Data 13.10.2017Michał Kowalski

Pytanie: Wiem, że przydział godzin ponadwymiarowych nie jest obligatoryjny i zależy od decyzji pracodawcy. Ale czy pomijanie nauczyciela przez cały rok i przyznawanie godzin tylko wybranym jest właściwym postępowaniem przełożonego? Czy można dochodzić jakichkolwiek racji z tytułu celowego, ewidentnego pomijania i działania na materialną szkodę pracownika?

30-minutowa godzina zajęć dydaktycznych a realizacja pensum

b764e833aaa967e759c86f925eef6dc33ea57c1d-medium
Data 31.01.2017Michał Kowalski

Pytanie: Nauczyciel zatrudniony jest w szkole podstawowej w pełnym wymiarze zajęć. Od pewnego czasu godzina zajęć lekcyjnych wychowania fizycznego na basenie (nauka pływania) trwa 30 minut. Czy nauczyciel prowadzący 3 lekcje na basenie i 15 lekcji wychowania fizycznego na sali gimnastycznej (45-minutowych) realizuje tygodniową liczbę godzin obowiązkowego wymiaru zajęć dydaktycznych określoną w art. 42 ust. 3 Karty Nauczyciela, tj. 18 godzin, czy tylko 17? Czy w rozliczeniu można uznać, ze 3 lekcje po 30 min. stanowią 2 lekcje po 45 min.?

Powrót nauczyciela uzupełniającego pensum do pracy w pełnym wymiarze w jednostce macierzystej

Powrót do pracy w pełnym wymiarze w jednostce macierzystej
Data 04.11.2015Anna Trochimiuk

Pytanie:  Zatrudniamy nauczyciela, który od 1 września 2015 r. uzupełnia etat (2/18) w innej szkole. Od 16 listopada 2015 r. organ prowadzący wyraził zgodę na indywidualne nauczanie ucznia, dzięki czemu jest możliwość zapewnić temu nauczycielowi cały etat w placówce macierzystej. Co w takiej sytuacji należy zrobić?

Więcej w kategorii Czas pracy »

Narzędzia

Zapisz się na Newsletter

Otrzymuj raz w tygodniu aktualne informacje o zmianach, porady oraz komentarze ekspertów

Darmowy e-book w
prezencie!

Umowa o pracę
co musi się w niej znaleźć, a jakich zapisów lepiej unikać.
 

Copyright ©  Wszelkie prawa zastrzeżone

Strona używa plików cookies.
Kliknij tutaj, żeby dowiedzieć się jaki jest cel używania cookies oraz jak zmienić ustawienia cookies w przeglądarce.
Korzystając ze strony użytkownik wyraża zgodę na używanie plików cookies, zgodnie z bieżącymi ustawieniami przeglądarki.

Bądź na bieżąco, załóż bezpłatne konto testowe!Załóż konto testowe »

wiper-pixel