Pierwszy urlop pracownika przy zatrudnieniu w trakcie miesiąca i zmianie wymiaru etatu

Aleksandra Pudzianowska

Pytanie: 

Pracownik został zatrudniony 8 maja 2009 r. na 1/2 etatu na czas określony do 31 grudnia 2009 r. Pracownik nie posiada stażu pracy. Jego wykształcenie to 4- letnie liceum ogólnokształcące i 2-letnia policealna szkoła zawodowa. Od 1 września 2009 r. został zmieniony wymiar czasu pracy do pełnego etatu. Ile przysługuje pracownikowi urlopu z poszczególnych wymiarów czasu pracy? Czy po zmianie wymiaru czasu pracy należy sporządzić zgodnie z art. 29 § 3 Kodeksu Pracy informację dla pracownika.

Pozostało jeszcze 88 % treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

  • Indywidualne konsultacje z ekspertami
  • Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr płac i ZUS
  • Informacje o najnowszych zmianach w prawie
  • Baza ponad 900 zweryfikowanych wzorów dokumentów, regulaminów, narzędzi, materiałów video
Zarejestruj się »

Jeśli posiadasz już konto - Zaloguj się:

Adres e-mail lub login:

Hasło:

Nie pamiętam hasła

Jeżeli nie jesteś zarejestrowanym użytkownikiem portalu, możesz wykupić jednorazowy dostęp do wybranego dokumentu.

Aleksandra Pudzianowska

Aleksandra Pudzianowska

Prawnik, specjalista prawa pracy

Szkolenia Akademia Wiedza i Praktyka

Biblioteka kadrowego

Copyright © 2007-2016 Wszelkie prawa zastrzeżone

Strona używa plików cookies.
Kliknij tutaj, żeby dowiedzieć się jaki jest cel używania cookies oraz jak zmienić ustawienia cookies w przeglądarce.
Korzystając ze strony użytkownik wyraża zgodę na używanie plików cookies, zgodnie z bieżącymi ustawieniami przeglądarki.

wiper-pixel