Umowa zlecenia studenta a staż pracy od 2026 roku – kiedy okres zlecenia trzeba zaliczyć pracownikowi
Pytanie:
Pracownik służby cywilnej zwrócił się do pracodawcy z wnioskiem o zaliczenie okresu, w którym miał zawartą umowę zlecenia (student), ale przez część okresu, który przypadał na czas pandemii w 2020 r., miał wypłacane przez ZUS świadczenie postojowe. Czy okres, w którym pracownik otrzymywał świadczenie postojowe, powinien zostać zaliczony do stażu pracy?
Z artykułu dowiesz się:
- Kiedy umowa zlecenia będzie wliczana do stażu pracy od 2026 roku – także wtedy, gdy zleceniobiorca jako student nie podlegał ubezpieczeniom społecznym.
- Jak ocenić okres pobierania świadczenia postojowego z ZUS – i dlaczego nie każdy okres trwania umowy zlecenia automatycznie zwiększy staż pracy.
- Jakich dokumentów może żądać pracodawca – aby wiarygodnie potwierdzić faktyczne wykonywanie zlecenia, np. umowy, rachunków lub zaświadczenia od zleceniodawcy.
- Jak uniknąć błędu przy ustalaniu stażu pracy – szczególnie gdy umowa zlecenia była wykonywana tylko przez część okresu, a przez pozostały czas występował przestój.
Sprawdź też:
- Czy kadry muszą spisywać zeznania świadków dotyczące pracy w gospodarstwie rolnym osoby spoza zakładu pracy?
- Czy okres prowadzenia działalności gospodarczej i pobierania zasiłku chorobowego wlicza się do stażu pracy do nagrody jubileuszowej?
- Obowiązek aktualizacji regulaminów po 1 maja 2026 r. a wejście w życie ustawy stażowej
- Pierwsza umowa o pracę w 2026 r. – jak naliczać urlop po wcześniejszym zleceniu?
Uzyskaj pełen dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń
Uzyskaj dostępJeśli posiadasz konto
Zaloguj się
Nie masz pełnego dostępu? Kup dostęp jednorazowy do wybranego materiału za 49,90 zł NETTO (61,38 zł BRUTTO).
Kupuję dostęp jednorazowy
