Zaświadczenie o pracy w Anglii – czy wlicza się do stażu pracy
Pytanie:
Pracownik dostarczył nam dokument/zaświadczenie o pracy w Anglii. Czy takie zatrudnienie możemy zaliczyć do stażu pracy? Czy przy naliczaniu urlopu traktować tego pracownika jakby to była jego pierwsza praca?
Z artykułu dowiesz się:
- Czy zaświadczenie o pracy w Anglii wlicza się do stażu pracy?
Przeczytaj też:
- Ukończenie szkoły podstawowej lub gimnazjum a staż urlopowy
- Ukończenie kilku szkół o różnym profilu zawodowym a staż urlopowy
- Niektóre formy aktywizacji i wsparcia dla bezrobotnych zwiększają staż urlopowy
- Wymiar urlopu wypoczynkowego pracownika zatrudnionego na część roku, który w trakcie roku uzyska 10-letni staż urlopowy
- Jak ustać staż urlopowy, gdy pracownik uczył się lub pracował za granicą
- Okres pracy w rolniczej spółdzielni produkcyjnej a staż urlopowy
- Płatny staż za granicą a staż urlopowy
- Staż urlopowy absolwenta studiów inżynierskich
- Prowadzenie gospodarstwa rolnego zwiększa staż urlopowy
- Staż dla bezrobotnych i studia w jednym okresie a okres wliczany do stażu urlopowego
- Praca na roli, staż z urzędu pracy i pokrywające się z pracą studia a staż urlopowy pracownika
- Wyższy staż urlopowy a kilka umów zawartych z pracodawcą w ciągu roku – MRiPS, 20 sierpnia 2021 r.
Uzyskaj pełen dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń
Uzyskaj dostępJeśli posiadasz konto
Zaloguj się
Nie masz pełnego dostępu? Kup dostęp jednorazowy do wybranego materiału za 49,90 zł NETTO (61,38 zł BRUTTO).
Kupuję dostęp jednorazowy
