Wyznaczenie dnia wolnego za święto w sobotę pracownikowi, dla którego 11 listopada będzie ostatnim dniem zatrudnienia
Pytanie: W placówce oświatowej zatrudniamy 3 osoby na umowę na czas określony do 11 listopada 2017 r. Czy za święto 11 listopada – wypadające w tym roku w sobotę – należy się tym pracownikom dodatkowy dzień wolny?
Pozostało jeszcze 93% treści
Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.
AUTOR
Adwokat, specjalizuje się m.in. w zagadnieniach czasu pracy oraz wynagrodzenia za pracę i innych świadczeń ze stosunku pracy, szkoleniowiec z dużym doświadczeniem prowadzący zarówno szkolenia otwarte jak i zamknięte; autor licznych publikacji z zakresu prawa pracy.