Umowy o prowadzanie szkoleń bhp i badań profilaktycznych z więcej niż jednym podmiotem
Mamy umowę z firmą zewnętrzną na obsługę bhp i umowę o badania profilaktyczne z placówką medycyny pracy. Czy można mieć niezależnie umowy jeszcze z innymi firmami? Pytanie wypływa z tego, ze przychodnia, z którą współpracujemy odnośnie medycyny pracy ma braki kadrowe i chcielibyśmy mieć ewentualność przeprowadzania potrzebnych badań też w innym miejscu.
Z artykułu dowiesz się:
Przeczytaj również:
Pozostało jeszcze 80% treści
Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.
AUTOR
Prawnik, absolwent Wydziału Prawa Administracji i Ekonomii (Zakład Prawa Pracy) Uniwersytetu Wrocławskiego. Od 2002 r. zawodowo zajmuje się problematyką prawa pracy, jak również w zagadnieniami związanymi z działalnością kontrolno-nadzorczą sprawowaną przez Państwową Inspekcję Pracy. Ekspert współpracujący z największymi i najbardziej opiniotwórczymi podmiotami w kraju, zajmującymi się problematyką prawa pracy. Ma na swoim koncie współpracę m.in. z Ministerstwem Pracy i Polityki Społecznej, Dolnośląską Komisją Ochrony Pracy oraz czołowymi firmami wydawniczymi. Jest m.in. współautorem komentarza do Kodeksu pracy, autorem komentarza do ustawy o PIP, jak również komentarzy do kilkunastu rozporządzeń wykonawczych do Kodeksu pracy.