Urlop wypoczynkowy po urlopie wychowawczym a przedawnienie roszczeń

Maciej Karpiński
Maciej Karpiński
14.01.2021AKTUALNE

Urlop wypoczynkowy po urlopie wychowawczym a przedawnienie roszczeń
Pytanie:

W dniu 13 grudnia 2018 r. pracownik wystąpił z wnioskiem o udzielenie urlopu wychowawczego od 11 stycznia 2019 r. do 10 stycznia 2021 r. oraz wystosował wniosek o udzielenie urlopu wypoczynkowego po odbyciu urlopu wychowawczego. Nadmienię, że do 10 stycznia 2019 r. przebywał na urlopie rodzicielskim. Zachowany został termin złożenia wniosku na 21 dni przed planowanym rozpoczęciem urlopu wychowawczego. urlop wypoczynkowy: za 2016 r. – 16 dni, za 2017 r. – 26 dni, za 2018 r. – 26 dni za 2019 r. 26 dni. Razem 88 dni. Czy w takiej sytuacji pracownik traci prawo do urlopu ze względu na przedawnienie (3 lata) czy zachowuje prawo do urlopu wypoczynkowego za wszystkie lata? Jeśli traci prawo do urlopu wypoczynkowego, to proszę podać, za jakie lata. Od 11 stycznia 2021 r. chciałby odebrać urlop wypoczynkowy za wymienione lata, a zaraz po nim iść na ostatnią część urlopu wychowawczego (11 miesięcy). Jak naliczyć  urlop wypoczynkowy za 2021 rok (ile dni przysługuje za 2021 rok)? Czy pracownikowi udzielić 2 dni w związku z art. 188 kp.

Pozostało jeszcze 83% treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Uzyskaj pełen dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:

  • Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
  • Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
  • Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
  • Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń
Uzyskaj dostęp do portalu na cały miesiąc za jedyne 19,90 zł netto [24,48 zł brutto] »

Jeśli posiadasz konto
Zaloguj się

Adres e-mail:

Hasło

Nie pamiętam hasła

Jeżeli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.

Wykup dostęp jednorazowy
39.90 zł netto (49.08 zł brutto)


Maciej Karpiński
AUTOR
Specjalista z zakresu prawa pracy, zarządzania pracownikami i funkcjonowania samorządu terytorialnego. Prawnik. Wykładowca na kursach kadrowo-płacowych. Jego doświadczenie zawodowe obejmuje m. in. pracę na kierowniczych stanowiskach w działach personalnych banków oraz w komórkach audytu i kontroli, w samorządzie terytorialnym.

Sprawdź inne artykuły w kategorii Kadry

Nagrody i wyróżnienia

Certyfikat rzetelnosci Laur zaufania SMB logo Top firma

Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone

Obserwuj nas

fb-logo ink-logo inst-logo