Jak sprawdzić, czy niepełnoetatowcowi przysługuje odbiór dnia wolnego za święto przypadające w sobotę

Katarzyna Wrońska-Zblewska
Katarzyna Wrońska-Zblewska
09.07.2020AKTUALNE

Jak sprawdzić, czy niepełnoetatowcowi przysługuje odbiór dnia wolnego za święto przypadające w sobotę
Pytanie:

Pracodawca wydał zarządzenie określające termin odbioru dnia wolnego za święto 15 sierpnia 2020 r. przypadające w sobotę. Pracownicy mają możliwość wyboru jednego z dwóch dni odbioru (piątku 7 lub 14 sierpnia). Jak w tym kontekście należy odnieść się do konieczności oddania dnia wolnego pracownikom niepełnoetatowym? Czy mamy obowiązek wyznaczyć – inny niż piątek – dzień odbioru dnia wolnego w sytuacji, gdy:
1) pracownik zatrudniony na 3/4 etatu, pracujący 30 godzin tygodniowo, wykonuje pracę na podstawie harmonogramu od poniedziałku do czwartku, a piątek jest dla niego dniem wolnym;
2) pracownik zatrudniony na 1/4 etatu, pracujący 10 godzin tygodniowo, na podstawie harmonogramu wykonuje pracę we wtorki i czwartki po 5 godzin, a poniedziałek, środa i piątek są dla niego dniami wolnym;
3) pracownik zatrudniony na 0,8 etatu na podstawie harmonogramu wykonuje pracę tylko w środy?

Z artykułu dowiesz się:
  • Jak ustala się wymiar czasu pracy pracownika w okresie rozliczeniowym?
  • Jak ustalić, czy pracownikowi niepełnoetatowemu należy wyznaczyć dzień wolny za święto wypadające w sobotę?

Pozostało jeszcze 85% treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Uzyskaj pełen dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:

  • Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
  • Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
  • Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
  • Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń
Uzyskaj dostęp do portalu na cały miesiąc za jedyne 19,90 zł netto [24,48 zł brutto] »

Jeśli posiadasz konto
Zaloguj się

Adres e-mail:

Hasło

Nie pamiętam hasła

Jeżeli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.

Wykup dostęp jednorazowy
39.90 zł netto (49.08 zł brutto)


Katarzyna Wrońska-Zblewska
AUTOR
Prawnik, specjalista prawa pracy. Absolwentka wydziału Prawa i Administracji na Uniwersytecie Gdańskim. Od wielu lat zajmuje się zawodowo prawem pracy, autorka licznych publikacji z tego zakresu.

Sprawdź inne artykuły w kategorii Kadry

Nagrody i wyróżnienia

Certyfikat rzetelnosci Laur zaufania SMB logo Top firma

Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone

Obserwuj nas

fb-logo ink-logo inst-logo