Zawieszenie wcześniejszej emerytury nie przywraca ochrony

Cel, jakiemu służy ochrona trwałości zatrudnienia z art. 39 Kodeksu pracy, odpada w przypadku osób, które są uprawnione do emerytury (wcześniejszej), ale prawo do tego świadczenia zostało im zawieszone (np. z racji kontynuowania zatrudnienia). W odniesieniu do takich osób rozwiązanie stosunku pracy wywoła bowiem skutek polegający na możliwości złożenia wniosku o „odwieszenie” przez ZUS uprzednio zawieszonego prawa do emerytury i podjęcie wypłaty tego świadczenia - uznał SN.