Pracownicy nie odbiorą dodatkowych dni wolnych za majowe święta
W 2016 roku święto 1 maja przypada w niedzielę, a 3 maja – we wtorek. Pracodawcy, u których pracownicy wykonują pracą od poniedziałku do piątku, a jako dzień wolny od pracy z tytułu przeciętnie 5-dniowego tygodnia pracy wyznaczona została sobota, nie mają obowiązku wyznaczenia zatrudnionym dodatkowego dnia wolnego.
Uzyskaj pełen dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń
Uzyskaj dostępJeśli posiadasz konto
Zaloguj się
Nie masz pełnego dostępu? Kup dostęp jednorazowy do wybranego materiału za 49,90 zł NETTO (61,38 zł BRUTTO).
Kupuję dostęp jednorazowy
