21 sierpnia 2011 r. tuż, tuż - uważaj na umowy terminowe!
Zbliża się dzień, w którym upłyną 2 lata od wejścia w życie tzw. ustawy antykryzysowej. Do tej pory wszyscy pracodawcy-przedsiębiorcy mogli spać spokojnie. Co prawda dotyczył ich 24-miesięczny limit z ustawy antykryzysowej, ale nikt go jeszcze nie przekroczył. Jednak wkrótce nadejdzie 21 sierpnia 2011 r. Co wtedy stanie się z umowami terminowymi? Którzy pracodawcy ryzykują i czy da się jakoś wybrnąć z tej sytuacji? Sprawdźmy to na poszczególnych przypadkach…!
Uzyskaj pełen dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:
-
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
-
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
-
Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
-
Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń
Jeśli posiadasz konto
Zaloguj się
Jeżeli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.
Wykup dostęp jednorazowy
39.90 zł netto
(49.08 zł brutto)
