Urlop wychowawczy do 5. roku życia dziecka dla wszystkich pracowników
Pytanie:
Pracownica przebywa (od 25 lipca 2011 r. do 31 sierpnia 2013 r.) na urlopie wychowawczym na dziecko urodzone 31 sierpnia 2009 r. Czy może wystąpić o dalszą część urlopu wychowawczego do wyczerpania 3 lat, tj. do 24 lipca 2014 r. – po uwzględnieniu zmian w przepisach, zgodnie z którymi urlop wychowawczy można wykorzystać do ukończenia przez dziecko 5. roku życia?
Uzyskaj pełen dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń
Uzyskaj dostępJeśli posiadasz konto
Zaloguj się
Nie masz pełnego dostępu? Kup dostęp jednorazowy do wybranego materiału za 49,90 zł NETTO (61,38 zł BRUTTO).
Kupuję dostęp jednorazowy
