Pracownik został skierowany na badania lekarskie okresowe w których zawarte było kierowanie samochodem osobowym prywatnym do celów służbowych. Lekarz nie dopuścił pracownika do kierowania pojazdem ze względu na stan zdrowia. Zostało napisane ponowne skierowanie bez kierowania pojazdem osobowym. Z pracownikiem była zawarta umowa na korzystanie z samochodu prywatnego do celów służbowych. Czy należy rozwiązać z pracownikiem taka umowę? Czy w wyniku negatywnych badań okresowych pracownik może poruszać się w czasie pracy pojazdem prywatnym w celach służbowych?
Przeczytaj też:
Jeżeli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.
Wykup dostęp jednorazowy
39.90 zł netto
(49.08 zł brutto)