Zapadła decyzja: pracodawcy uzyskają informację o szczepieniach pracowników
W przygotowaniu jest projekt przepisów, które umożliwią pracodawcom dostęp do informacji o zaszczepieniu pracowników przeciwko COVID-19. Według zapowiedzi, przyjęcie zmian planowane jest na wrześniowe posiedzenie Sejmu.
Szczepienia na COVID-19 są i mają pozostać dobrowolne, a przepisy nie dają pracodawcom uprawnień, do tego aby wymagać od pracowników zaszczepienia się przeciw koronawirusowi.
Pracodawcy chcą informacji o szczepieniach pracowników
W takiej sytuacji, w perspektywie czwartej fali pandemii, wielu pracodawców chciałby uzyskać dostęp do informacji, ilu pracowników w ich firmie zostało zaszczepionych przeciw COVID-19, jak również wiedzieć, którzy konkretnie pracownicy zostali zaszczepieni. Z przeprowadzonych w sierpniu br. badań Konfederacji Lewiatan wynika, że rozwiązane takie poparło 80% pracodawców.
Informacje, o tym którzy pracownicy są zaszczepieni, umożliwiłyby pracodawcom lepsze planowanie swoich działań, zarządzanie ryzykiem i organizację pracy uwzględniającą obowiązujące obostrzenia (odległości pomiędzy stanowiskami pracy, kontakt z klientami itd.). Liczba bezpiecznych pracowników ma szczególne znaczenie m.in. dla stanowisk związanych z utrzymaniem ważnej infrastruktury czy przy wykonywaniu prac koniecznych ze względu na ich użyteczność społeczną i codzienne potrzeby ludności.
Dane o szczepieniach: projekt zmian w przygotowaniu
Jak wynika z informacji medialnych, rozwiązanie zakładające dostęp dla pracodawców do danych o szczepieniach pracowników właśnie uzyskało aprobatę Rady Medycznej przy premierze. Przygotowywany w tym zakresie jest projekt ustawy, który ma zostać przyjęty podczas wrześniowego posiedzenia Sejmu.
Przepisy, których wprowadzenie analizuje rząd mają przewidywać możliwość przesuwania niezaszczepionych pracowników na inne stanowiska pracy, tak aby oddzielić ich od zaszczepionych. Możliwe będzie także odsunięcie niezaszczepionych od obsługi klienta.
Redakcja portalu
