Pracownikowi wychowującemu przynajmniej jedno dziecko w wieku do 14 lat przysługuje w ciągu roku kalendarzowego zwolnienie od pracy w wymiarze 16 godzin albo 2 dni, z zachowaniem prawa do wynagrodzenia. Zdaniem Rzecznika Praw Dziecka liczba dni wolnych na opiekę powinna być zróżnicowana w zależności od liczby dzieci wychowujących się w rodzinie. Z kolejnym już w tej sprawie wystąpieniem zwrócił się do ministerstwa pracy.
Jeżeli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.
Wykup dostęp jednorazowy
39.90 zł netto
(49.08 zł brutto)