Urlop ojcowski – do jakich pracowników mają zastosowanie nowe zasady jego udzielania

Leszek Skupski
Leszek Skupski
10.05.2023AKTUALNE

Pytanie:

Pracownik 20 kwietnia 2023 r., przed nowelizacją przepisów złożył wniosek na 7 dni o udzielenie urlopu ojcowskiego od dnia 24 lipca 2023 r. Dziecko urodzone 18 września 2021 r. Czy należy pracownikowi udzielić urlop ojcowski według starych zasad, czyli do ukończenia przez dziecko 24 miesięcy, czy zgodnie z nowymi przepisami pracownikowi nie należy się taki urlop?

Z artykułu dowiesz się:
  • Do jakich pracowników mają zastosowanie nowe zasady udzielania urlopu ojcowskiego?

Przeczytaj też:

Obejrzyj też:  

Pozostało jeszcze 73% treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Uzyskaj pełen dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:

  • Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
  • Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
  • Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
  • Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń
Uzyskaj dostęp do portalu na cały miesiąc za jedyne 19,90 zł netto [24,48 zł brutto] »

Jeśli posiadasz konto
Zaloguj się

Adres e-mail:

Hasło

Nie pamiętam hasła

Jeżeli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.

Wykup dostęp jednorazowy
39.90 zł netto (49.08 zł brutto)

Słowa kluczowe:
urlop ojcowski

Leszek Skupski
AUTOR
Radca prawny, specjalizuje się w zagadnieniach związanych z prawem pracy i ubezpieczeniami społecznymi. Autor licznych artykułów z zakresu wynagrodzeń, prawa pracy i rozliczeń z ZUS. Od 2008 r. redaktor publikacji kadrowo-płacowych i ubezpieczeniowych Wydawnictwa Wiedza i Praktyka.

Sprawdź inne artykuły w kategorii Kadry

Nagrody i wyróżnienia

Certyfikat rzetelnosci Laur zaufania SMB logo Top firma

Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone

Obserwuj nas

fb-logo ink-logo inst-logo