Finansowanie podnoszenia kwalifikacji zawodowych pracownika a zobowiązanie go do pozostania w zatrudnieniu po okresie dokształcania
Czy opłacając pracownikowi szkolenie na kursie można żądać podpisania zobowiązania od pracownika, że przez pewien określony czas nie zwolni się z pracy?
Pozostało jeszcze 96% treści
Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.
AUTOR
Prawnik, specjalista prawa pracy, specjalista w zagadnieniach dotyczących zatrudnienia i zwalniania, odpowiedzialności materialnej pracowników, czasu pracy, szczególnych zasad rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników, a także promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy