Nowe przepisy o ochronie miejsc pracy i roszczeń pracowniczych – jakie konsekwencje przyniosły dla pracodawców?

Sławomir Liżewski
Sławomir Liżewski
25.07.2016AKTUALNE

Nowe przepisy o ochronie miejsc pracy i roszczeń pracowniczych – jakie konsekwencje przyniosły dla pracodawców?

Pod koniec czerwca weszła w życie nowelizacja przepisów ustaw o szczególnych rozwiązaniach związanych z ochroną miejsc pracy oraz o ochronie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy. Nie wpłynęła na zwiększenie ani na zmniejszenie obowiązków pracodawcy. Jej celem było dostosowanie wspomnianych ustaw do obowiązujących przepisów. Praktycznym skutkiem nowelizacji dla pracodawców jest niewątpliwie rozszerzenie ułatwień w spłacie należności publicznoprawnych o przepisy Prawa restrukturyzacyjnego.

Pozostało jeszcze 89% treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Uzyskaj pełen dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:

  • Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
  • Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
  • Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
  • Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń
Uzyskaj dostęp do portalu na cały miesiąc za jedyne 19,90 zł netto [24,48 zł brutto] »

Jeśli posiadasz konto
Zaloguj się

Adres e-mail:

Hasło

Nie pamiętam hasła

Jeżeli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.

Wykup dostęp jednorazowy
39.90 zł netto (49.08 zł brutto)


Sławomir Liżewski
AUTOR
Prawnik, specjalista w zakresie podatków i prawa gospodarczego

Sprawdź inne artykuły w kategorii Kadry

Nagrody i wyróżnienia

Certyfikat rzetelnosci Laur zaufania SMB logo Top firma

Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone

Obserwuj nas

fb-logo ink-logo inst-logo