Jak określić wynagrodzenie za próby zespołu na umowie zlecenia

Jak określić wynagrodzenie za próby zespołu na umowie zlecenia
Dokument aktualny

Michał Culepa

06.07.2020

Pytanie:

Mamy podpisaną umowę zlecenia z osobą przeprowadzającą próby z zespołem wokalnym. W umowie zapisano że przysługuje wynagrodzenie 1.000,00 zł miesięcznie. Próby odbywają się w poniedziałki. Jak prawidłowo obliczyć wynagrodzenie, jeżeli przeważnie w miesiącu są 4 poniedziałki, jednak w niektórych miesiącach jest ich 5. Albo jeżeli próby odbywały się nie od początku miesiąca, tylko załóżmy od drugiego poniedziałku? Czy może trzeba zmienić zapis w umowie?

Pozostało jeszcze 88 % treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

  • Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
  • Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
  • Informacje o najnowszych zmianach w prawie (24/dobę)
  • Baza ponad 1500 zweryfikowanych wzorów dokumentów, regulaminów, narzędzi, materiałów video

Sprawdź, co oferuje Portal Kadrowy

Uzyskaj dostęp do portalu »

Jeśli posiadasz już konto - Zaloguj się:

Adres e-mail lub login:

Hasło

Nie pamiętam hasła

Możesz też wykupić dostęp do tego dokumentu za pomocą płatności jednorazowych.

Wykup dostęp jednorazowy
23.37 zł brutto
SMS »
30.75 zł brutto
Michał Culepa

Michał Culepa

Prawnik, specjalista z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, wieloletni redaktor Serwisu Prawno-Pracowniczego, współpracownik merytoryczny największych wydawnictw prawniczych. Doświadczony trener i wykładowca. Autor licznych komentarzy i opracowań dotyczących m.in. zatrudnienia w jednostkach sektora finansów publicznych, instytucjach kultury, oświacie.
Nie ma jeszcze komentarzy do tego dokumentu.
Zaloguj się aby dodać komentarz

Szkolenia Akademia Wiedza i Praktyka

Copyright ©  Wszelkie prawa zastrzeżone

wiper-pixel