Prawo do urlopu wypoczynkowego (ekwiwalentu za urlop) nauczyciela pozostającego w 2 równoległych stosunkach pracy
Pytanie:
Nauczyciel jest zatrudniony w 2 szkołach: w jednej na umowę stałą, w drugiej na czas określony od 1 września 2011 r. do 30 kwietnia 2012 r. Czy w dodatkowym miejscu pracy ma prawo do ekwiwalentu urlopowego za 8 miesięcy (od września 2011 r. do kwietnia 2012 r.), czy tylko za 4 miesiące (od stycznia do kwietnia 2012 r.)?
Czy prawo do urlopu nauczyciel w każdym ze stosunków pracy nabywa odrębnie, czy to, że wykorzysta urlop w podstawowym miejscu pracy ma jakiś wpływ na wymiar urlopu (ekwiwalentu) w dodatkowym miejscu pracy?
Uzyskaj pełen dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń
Uzyskaj dostępJeśli posiadasz konto
Zaloguj się
Nie masz pełnego dostępu? Kup dostęp jednorazowy do wybranego materiału za 49,90 zł NETTO (61,38 zł BRUTTO).
Kupuję dostęp jednorazowy
