Jak rozliczyć czas pracy pracownika samorządowego za okres wyjazdowego szkolenia

Pracownik samorządowy zatrudniony na stanowisku urzędniczym, pracujący w podstawowym systemie pracy od 7:00 do 15:00, został wydelegowany w podróż służbową z opłaconym noclegiem i wyżywieniem. Wyjechał w poniedziałek 5 czerwca 2017 r. o godz. 4:40, na miejscu był o 9:20. W godzinach od 9:30 do 18:15 uczestniczył w szkoleniu. Następnego dnia szkolenie odbywało się od 9:00 do 16:00, a o 16:40 pracownik wyjechał w drogę powrotną, na miejscu był o godz. 21:00. Jak prawidłowo rozliczyć czas pracy pracownika? Czy pracownikowi należą się godziny nadliczbowe i dodatek za pracę w godzinach nocnych (pora nocna wyznaczona u pracodawcy od 22:00 do 6:00), a jeżeli tak, to ile? W koleją podróż pracownik zostanie wydelegowany 25 czerwca 2017 r. (niedziela), a wróci 27 czerwca 2017 r. (wtorek). Jak rozliczyć czas pracy w niedzielę?