Zaliczka na PIT po przekroczeniu progu podatkowego osoby zatrudnionej na podstawie kontraktu menedżerskiego
Pytanie: Proszę o poradę w kwestii ustalenia stawki podatku dochodowego od osób fizycznych dla osoby zatrudnionej na podstawie umowy cywilnoprawnej (art. 13 pkt 9 ustawy o PIT – kontrakt menedżerski). Umowa z naszą firmą to jedyne źródło przychodów tej osoby. Do zawartej umowy stosujemy stawkę podatku 17%. Czy po przekroczeniu progu podatkowego 85.528 zł należy zastosować stawkę podatku 32%, czy też zatrudniony może złożyć wniosek o stosowanie przez cały rok stawki 17%, ponieważ zamierza dokonać rocznego rozliczenia łącznie z małżonką?
Z artykułu dowiesz się m.in.:
- Złożenie oświadczenia w sprawie zastosowania niższej stawki podatku – czy stosuje się do osób zatrudnionych na kontrakcie
- Jaka stawka podatku powinna zostać naliczona po przekroczeniu progu podatkowego od wynagrodzenia takiej osoby
Pozostało jeszcze 84% treści
Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.
AUTOR
Prawnik z doświadczeniem w administracji skarbowej, dziennikarz. Ukończył studia magisterskie na Wydziale Prawa i Administracji Uniwersytetu Marii Curie Skłodowskiej w Lublinie oraz na Wydziale Dziennikarstwa i Nauk Politycznych Uniwersytetu Warszawskiego. Jest także absolwentem podyplomowych studiów w zakresie Master of Business Administration. Wykładowca akademicki. Autor licznych publikacji z dziedziny podatków, prawa pracy i szeroko rozumianego prawa gospodarczego w czołowych polskich wydawnictwach.