Zawieszenie nauczyciela w pełnieniu obowiązków a prawo do urlopu wypoczynkowego lub ekwiwalentu za urlop
Pytanie:
Nauczycielka dyplomowana jest zatrudniona w placówce nieferyjnej. Przysługuje jej 35 dni urlopu wypoczynkowego. Od 11 stycznia 2010 r. do chwili obecnej jest zawieszona w pełnieniu obowiązków nauczyciela. Toczy się przeciwko niej postępowanie dyscyplinarne. Czy nauczycielowi za okres zawieszenia (jeśli zostanie przywrócony do pracy) przysługuje urlop wypoczynkowy lub - jeśli zostanie zwolniony z pracy - ekwiwalent za niewykorzystany urlop (jeśli ekwiwalent, to z jakich składników wynagrodzenia i z jakiego okresu)?
Uzyskaj pełen dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:
-
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
-
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
-
Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
-
Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń
Jeśli posiadasz konto
Zaloguj się
Jeżeli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.
Wykup dostęp jednorazowy
39.90 zł netto
(49.08 zł brutto)
