Sprawdź, jak ustalić wymiar i udzielić urlopu pracownikowi niepełnosprawnemu, który pracuje na część etatu
Pytanie: Pracownik zaliczony do umiarkowanego stopnia niepełnosprawności zatrudniony jest na 1/2 etatu do 30 czerwca br. Dobowy wymiar czasu pracy wynosi 3,5 godz. Jak wyliczyć przysługujący urlop pracownika (zwykły i dodatkowy). Proszę o podanie, ile faktycznie dni pracownik powinien mieć urlop przy założeniu ze pracuje 3,5 godziny dziennie?
Z artykułu dowiesz się m.in.:
Z porady dowiesz się m.in.:
- Jaki wymiar urlopu przysługuje pracownikowi niepełnosprawnemu?
- Jak ustalić proporcję urlopu do wymiaru czasu pracy?
- W jaki sposób udziela się urlopu pracownikowi niepełnosprawnemu?
Pozostało jeszcze 85% treści
Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.
AUTOR
Specjalistka z zakresu prawa pracy, autorka licznych artykułów, porad i wyjaśnień z zakresu prawa pracy, w tym zwłaszcza dotyczących problematyki urlopów wypoczynkowych, nawiązywania i rozwiązywania stosunku pracy, uprawnień pracowników związanych z rodzicielstwem.