Ile urlopu przysługuje pracownikowi młodocianemu ze stopniem niepełnosprawności
Pytanie:
Czy pracownikowi zatrudnionemu na podstawie umowy o prace w celu przygotowania zawodowego (od 1 września 2019 r. do 31 sierpnia 2022 r.), który legitymuje się orzeczeniem o niepełnosprawności w stopniu umiarkowanym, przysługuje wyższy wymiar urlopu?
Z artykułu dowiesz się m.in.:
- Kiedy pracownik ze stopniem niepełnosprawności nabywa prawa do pierwszego i kolejnych urlopów dodatkowych?
- Czy pracownik zatrudniony na podstawie umowy o pracę w celu przygotowania zawodowego również ma prawo do dodatkowego urlopu?
- Czy do urlopu dodatkowego znajduje zastosowanie zasada proporcjonalności?
Uzyskaj pełen dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:
-
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
-
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
-
Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
-
Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń
Jeśli posiadasz konto
Zaloguj się
Jeżeli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.
Wykup dostęp jednorazowy
39.90 zł netto
(49.08 zł brutto)
