Pracownikom niepełnosprawnym przysługują szczególne przywileje, także w zakresie czasu pracy, dzięki którym chronione jest ich życie i zdrowie. Co do zasady prawo do nich nabywają już od chwili przedstawienia pracodawcy orzeczenia o niepełnosprawności, często bez konieczności skłania dodatkowych wniosków o ich przyznanie. Sprawdź, jak właściwie stosować w praktyce szczególne zasady czasu pracy pracowników niepełnosprawnych.
Jakie szczególne uprawnienia przysługują osobom niepełnosprawnym
Od kiedy pracownikowi niepełnosprawnemu przysługują szczególne uprawnienia
Ile wynoszą normy czasu pracy pracownik niepełnosprawnego
Jak postępować, gdy pracownikowi zmienia się norma czasu pracy
Jakie są zasady udzielania pracownikowi niepełnosprawnemu dodatkowych przerw i zwolnień od pracy
Czytaj również:
Jeżeli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.
Wykup dostęp jednorazowy
39.90 zł netto
(49.08 zł brutto)