Pracownica samorządowa w styczniu 2012 r. urodziła dziecko niepełnosprawne. Wróciła do pracy jednak teraz chce wziąć urlop wychowawczy. Na jaki okres może skorzystać z tego urlopu? Jakich formalności należy dopełnić, aby pracownica mogła iść na urlop wychowawczy?
Jeżeli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.
Wykup dostęp jednorazowy
39.90 zł netto
(49.08 zł brutto)