Upadłość układowa zakładu pracy a ochrona przed zwolnieniem dla pracownicy w ciąży przebywającej na zwolnieniu lekarskim
Czy można zwolnić kobietę w ciąży przebywającą na zwolnieniu lekarskim, jeżeli firma znajduje się w upadłości układowej?
Pozostało jeszcze 98% treści
Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.
AUTOR
Specjalista z zakresu prawa pracy, autorka licznych artykułów, porad i wyjaśnień z zakresu prawa pracy, w tym w szczególności dotyczących problematyki urlopów wypoczynkowych, nawiązywania i rozwiązywania stosunku pracy, uprawnień pracowników związanych z rodzicielstwem.