Obliczanie stażu pracy pracownika zatrudnionego w niepełnym wymiarze czasu pracy dla potrzeb ustalenia prawa do narody jubileuszowej

Bartosz Miszewski
29.07.2008ARCHIWALNY

Pytanie:

Jestem kadrową w szkole. W teczce akt osobowych pracownika (elektryk) znalazłam wyliczenia stażu pracy do nagrody jubileuszowej dokonane przez poprzedniego kadrowca. Od 1 sierpnia 2002 r. do 31 października 2004 r. pracownik pracował w szkole na 1/2 etatu i do stażu pracy zaliczono mu połowę tego okresu. Czy kiedyś inaczej wliczano zatrudnienie w wymiarze 1/2 etatu lub mniej (lata 1999-2000)? Czy pracownikowi zatrudnionemu w niepełnym wymiarze wliczano do stażu pracy okres zatrudnienia proporcjonalnie do wymiaru zatrudnienia? Czy wyliczenia poprzedniego kadrowca były zgodne z prawem?

Pozostało jeszcze 83% treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Uzyskaj pełen dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:

  • Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
  • Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
  • Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
  • Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń
Uzyskaj dostęp do portalu na cały miesiąc za jedyne 19,90 zł netto [24,48 zł brutto] »

Jeśli posiadasz konto
Zaloguj się

Adres e-mail:

Hasło

Nie pamiętam hasła

Jeżeli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.

Wykup dostęp jednorazowy
39.90 zł netto (49.08 zł brutto)


AUTOR
Prawnik, specjalista prawa pracy, w latach 2000-2006 inspektor Państwowej Inspekcji Pracy

Sprawdź inne artykuły w kategorii Grupy zawodowe

Nagrody i wyróżnienia

Certyfikat rzetelnosci Laur zaufania SMB logo Top firma

Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone

Obserwuj nas

fb-logo ink-logo inst-logo