Dodatek stażowy – czy kwotę wyrównania wliczać do podstawy wymiaru świadczeń chorobowych
Pytanie:
Pracownik złożył dokumenty potwierdzające jego pracę w gospodarstwie oraz w związku z tym wniosek o wypłatę wyrównania dodatku stażowego. Czy kwota wyrównania wliczana jest do podstawy chorobowego?
Z artykułu dowiesz się:
- Czy kwotę wyrównania dodatku stażowego należy wliczyć do podstawy wymiaru zasiłku chorobowego lub wynagrodzenia chorobowego
Przeczytaj również:
- Ustalenie podstawy wymiaru zasiłku chorobowego w przypadku różnych składników
- Jak ustalać podstawę wymiaru świadczeń chorobowych – praktyczne przykłady
- Zasiłek opiekuńczy po świadczeniu rehabilitacyjnym – jak ustalić podstawę wymiaru
Uzyskaj pełen dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń
Uzyskaj dostępJeśli posiadasz konto
Zaloguj się
Nie masz pełnego dostępu? Kup dostęp jednorazowy do wybranego materiału za 49,90 zł NETTO (61,38 zł BRUTTO).
Kupuję dostęp jednorazowy
