Urlop lub szkolenie specjalistyczne – czy jeszcze w tym dniu można zaplanować dyżur medyczny
Pytanie:
Proszę o pomoc w kwestii dyżurów medycznych lekarskich. W naszej jednostce mamy lekarza – dyżuranta na Izbie Przyjęć (24h lub 16.25h) oraz dyżuranta, który prowadzi nadzór nad oddziałami, ale ten dyżur rozpoczyna się dopiero o godz. 15:00. Czy w sytuacji, kiedy lekarz jest w danym dniu na urlopie wypoczynkowym (zgodnie z harmonogramem pracowałby tego dnia od 7:25 do 15:00) lub kiedy np. przebywa na stażu specjalizacyjnym, może pełnić dyżur oddziałowy od godz. 15.00? Czy istnieją ku temu przeszkody prawne?
Uzyskaj pełen dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń
Uzyskaj dostępJeśli posiadasz konto
Zaloguj się
Nie masz pełnego dostępu? Kup dostęp jednorazowy do wybranego materiału za 49,90 zł NETTO (61,38 zł BRUTTO).
Kupuję dostęp jednorazowy
