Świadczenie przekazywane emerytowi – z jakiego limitu korzysta
Pytanie:
Emeryt złożył wniosek o świadczenie rzeczowe - karnety na mecze piłki nożnej. Zgodnie z regulaminem ZFŚS dofinansowanie pracodawcy jest do określonej kwoty zgodnie z oświadczeniem o sytuacji materialnej (dochodowości pracownika, emeryta, rencisty). W związku z powyższym, jeśli karnet kosztuje 200 zł, dofinansowanie pracodawcy jest w wysokości 60% a odpłatność 40%, to emeryt powinien wpłacić na konto pracodawcy kwotę odpłatności 80 zł, a 120 zł dopłata będzie zwolniona z PIT zgodnie z ustawą (3.000 zł, po 1.07.2023 – 2.000 zł). Czy jest to właściwe postępowanie?
Z artykułu dowiesz się:
- Z jakiego limitu zwolnienia korzysta świadczenie przekazywane emerytowi?
Przeczytaj też:
Uzyskaj pełen dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:
-
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
-
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
-
Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
-
Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń
Jeśli posiadasz konto
Zaloguj się
Jeżeli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.
Wykup dostęp jednorazowy
39.90 zł netto
(49.08 zł brutto)
