Zmiana wynagrodzenia w ciągu miesiąca – jak obliczyć wynagrodzenie brutto na koniec miesiąca
Pytanie:
Pracownik od 1 do 15 maja 2021 r. otrzymywał wynagrodzenie 4.000 zł. Od 16 do 31 maja 2021 r. jest to 4.670 zł. Jak wyliczyć wynagrodzenie za maj? W maju jest 19 dni do przepracowania, ponieważ za 1 maja jest dzień do odebrania (święto przypadające w sobotę). Wiem, że dzielę 4.000 zł przez 152 godziny. Czy za okres 1 do 15 maja przemnożyć przez 64 godziny czy 72 godzin. Od 1 do 15 maja = 9 dni, zaś od 16 do 31 maja = 11 dni, a łącznie w maju jest 19 dni?
Z artykułu dowiesz się m.in.:
- Jak obliczyć wysokość wynagrodzenia za 1–15 maja 2021 r.
- Jak obliczyć wysokość wynagrodzenia za 16–31 maja 2021 r.
Uzyskaj pełen dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń
Uzyskaj dostępJeśli posiadasz konto
Zaloguj się
Nie masz pełnego dostępu? Kup dostęp jednorazowy do wybranego materiału za 49,90 zł NETTO (61,38 zł BRUTTO).
Kupuję dostęp jednorazowy
