Prezent na Dzień Kobiet od pracodawcy – co z podatkiem i składkami?

Magdalena Z Skalska
Magdalena Z Skalska
08.03.2019AKTUALNE

Prezent na Dzień Kobiet od pracodawcy – co z podatkiem i składkami?
Pytanie:

Z okazji Dnia Kobiet chcemy podarować Paniom-pracownikom naszej spółki bilety do teatru. Czy wartość tych biletów musimy doliczyć do dochodu ze stosunku pracy i oskładkować? Czy jest możliwość skorzystania ze zwolnienia ze składek. Chcemy uniknąć sytuacji gdy prezent spowoduje zmniejszenie dochodu. Dodam, że bilety byłyby zakupione ze środków obrotowych pracodawcy.

Z artykułu dowiesz się m.in.:

Z porady dowiesz się m.in.:

  • Czy przepisy pozwalają na zwolnienie od podatku i składek ZUS upominków?
  • Co wchodzi w zakres pojęcia przychodu?
  • Czy od wartości upominku na Dzień Kobiet należy odprowadzić składki ZUS i podatek?

Pozostało jeszcze 77% treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Uzyskaj pełen dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:

  • Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
  • Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
  • Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
  • Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń
Uzyskaj dostęp do portalu na cały miesiąc za jedyne 19,90 zł netto [24,48 zł brutto] »

Jeśli posiadasz konto
Zaloguj się

Adres e-mail:

Hasło

Nie pamiętam hasła

Jeżeli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.

Wykup dostęp jednorazowy
39.90 zł netto (49.08 zł brutto)

Słowa kluczowe:
podatekprezentSkładki

Magdalena Z Skalska
AUTOR
Specjalista z zakresu kadr, płac i ubezpieczeń społecznych, autorka książek i licznych publikacji w tej dziedzinie. Współpracuje z różnymi branżowymi serwisami i czasopismami. Prowadzi szkolenia organizowane przez Stowarzyszenie Księgowych w Polsce

Sprawdź inne artykuły w kategorii Płace

Nagrody i wyróżnienia

Certyfikat rzetelnosci Laur zaufania SMB logo Top firma

Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone

Obserwuj nas

fb-logo ink-logo inst-logo