Jak rozliczyć podatkowo pracownicę z Ukrainy, która nie podała PESEL
Pytanie:
Od 2 września 2019 r. zatrudnialiśmy na umowę o pracę osobę z Ukrainy. Osoba ta miała się zameldować i dostarczyć numer ewidencyjny PESEL, który będzie potrzebny do przygotowania na koniec roku PIT-11. Z dnia na dzień jednak wyjechała na Ukrainę nie dostarczając dokumentu. Proszę o informację, jak rozliczyć na koniec roku podatkowo tą osobę.
Z artykułu dowiesz się m.in.:
- Na jakich zasadach podlegają opodatkowaniu dochody z umowy o pracę zawartej z obywatelem Ukrainy?
- Jaką informację należy wystawić po zakończeniu roku podatkowego i gdzie ją złożyć?
- Jak uzupełnić informację, gdy brak jest identyfikatora PESEL?
Uzyskaj pełen dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń
Uzyskaj dostępJeśli posiadasz konto
Zaloguj się
Nie masz pełnego dostępu? Kup dostęp jednorazowy do wybranego materiału za 49,90 zł NETTO (61,38 zł BRUTTO).
Kupuję dostęp jednorazowy
