Okres wakacyjny tuż, tuż… Pracodawcy tworzący ZFŚS z pewnością coraz częściej będą sięgać do jego środków. Warto zatem wiedzieć, na jakie cele można je przeznaczać, a co jest absolutnie niedozwolone oraz jak prawidłowo sformułować regulamin funduszu, aby nie był sprzeczny z ustawą. To wszystko znajdziecie Państwo w poniższym tekście.
Jeżeli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.
Wykup dostęp jednorazowy
39.90 zł netto
(49.08 zł brutto)