Likwidacja wynagrodzenia chorobowego - umowa koalicyjna zapowiedzią zmian w KP?
Likwidacja wynagrodzenia chorobowego, a także odejście od zasad ustalania składki zdrowotnej wg. Polskiego Ładu – to niektóre z założeń podpisanej w dniu 10 listopada 2023 r. umowy koalicyjnej, zawartej przez liderów Koalicji Obywatelskiej, Trzeciej Drogi i Nowej Lewicy. Przyjrzyjmy się, jakie zmiany w obszarze składkowym i podatkowym zapowiada ten dokument.
Z artykułu dowiesz się:
-
Jakie propozycje zmian istotnych dla przedsiębiorców i pracodawców zawiera podpisana w dniu 10 listopada 2023 r. umowa koalicyjna
Przeczytaj również:
Uzyskaj pełen dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń
Uzyskaj dostępJeśli posiadasz konto
Zaloguj się
Nie masz pełnego dostępu? Kup dostęp jednorazowy do wybranego materiału za 49,90 zł NETTO (61,38 zł BRUTTO).
Kupuję dostęp jednorazowy
