Zasiłek macierzyński po przedłużeniu umowy do dnia porodu – kiedy składa się ZAM i Z-3

Jakub Pioterek
Jakub Pioterek
30.06.2026AKTUALNE

Pytanie:

Pracownica jest zatrudniona na czas określony do 30 kwietnia. Obecnie przebywa na zwolnieniu lekarskim z powodu ciąży. Planowany termin porodu przypada na 15 maja, dlatego umowa zostanie przedłużona do dnia porodu. Kiedy i kto powinien złożyć do ZUS formularz ZAM? W jakiej formie należy go przekazać? Kiedy pracodawca powinien złożyć formularz Z-3?

  • Ustalisz, czy pracownica po przedłużeniu umowy do dnia porodu musi składać do ZUS formularz ZAM
  • Sprawdzisz, kiedy dokumentację do ZUS przekazuje pracodawca, a kiedy ubezpieczona składa wniosek samodzielnie
  • Dowiesz się, kiedy pracodawca powinien złożyć formularz Z-3 przy zasiłku macierzyńskim wypłacanym przez ZUS
  • Poznasz dokumenty, które należy dołączyć po urodzeniu dziecka, aby ZUS mógł ustalić prawo do zasiłku macierzyńskiego

Przeczytaj też:

Pozostało jeszcze 76% treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Uzyskaj pełen dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:

  • Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
  • Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
  • Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
  • Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń

Jeśli posiadasz konto
Zaloguj się

Adres e-mail:

Hasło

Nie pamiętam hasła

Nie masz pełnego dostępu? Kup dostęp jednorazowy do wybranego materiału za 49,90 zł NETTO (61,38 zł BRUTTO).

Kupuję dostęp jednorazowy


Jakub Pioterek
AUTOR
Absolwent Wydziału Prawa i Administracji na Uniwersytecie Kazimierza Wielkiego w Bydgoszczy. Specjalista w zakresie zagadnień związanych z ubezpieczeniami społecznymi.Od kilku lat związany z administracją publiczną.

Sprawdź inne artykuły w kategorii ZUS

Nagrody i wyróżnienia

Certyfikat rzetelnosci Laur zaufania SMB logo Top firma

Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone

Obserwuj nas

fb-logo ink-logo inst-logo