wniosek zam

Pracownica jest zatrudniona na czas określony do 30 kwietnia. Obecnie przebywa na zwolnieniu lekarskim z powodu ciąży. Planowany termin porodu przypada na 15 maja, dlatego umowa zostanie przedłużona do dnia porodu. Kiedy i kto powinien złożyć do ZUS formularz ZAM? W jakiej formie należy go przekazać? Kiedy pracodawca powinien złożyć formularz Z-3?

Pracownica urodziła dziecko w 33 tygodniu ciąży o masie ciała 2570 g dnia 25.03.2025 r., które cierpi na ciężkie, nieodwracalne upośledzenie. W szpitalu przebywało do 09.05.2025 r. Urlop macierzyński trwał od 25.03.2025 r. do 11.08.2025 r., macierzyński uzupełniający od 12.08.2025 r. do 29.09.2025 r., a urlop rodzicielski od 30.09.2025 r. do 11.05.2026 r. Pracownica zwróciła się jeszcze o zasiłek macierzyński na 24 tygodnie (168 dni) na wniosku ZAM. Czy należy się to świadczenie, a jeżeli tak – to z jakim kodem w ZUS i w jakiej wysokości procentowej?