Dodatkowa umowa o pracę pracownika samorządowego – co z dodatkiem stażowym

Pracownik od 2008 r. pracuje w jednostce budżetowej w administracji. Od 2020 r. została zawarta z tym pracownikiem dodatkowa umowa na inne stanowisko, gdzie wymiar czasu pracy stanowi ryczałt (20% miesięcznego wynagrodzenia). Przy podstawowej umowie pracownik otrzymuje dodatek stażowy w wysokości 20%. Czy przy tej dodatkowej umowie z czasem pracy (ryczałt) będzie przysługiwał dodatek za staż pracy? Pracownik ma udokumentowane lata pracy sprzed 2008 roku: 12 lat (wliczone do dodatku przy umowie od 2008) i dodatkowe 2 lata i 4 mies. z dodatkowych umów (które ze względu na pokrywające się okresy nie zostały zaliczone). Czy przy dodatkowej umowie z 2020 roku powinno być zaliczone do dodatku stażowego od razu 14 lat i 4 mies.?