Wynagrodzenie za grudzień 2021 r. wypłacane w styczniu 2022 r. – czy trzeba stosować przepisy Polskiego Ładu?

Mariusz Pigulski
Mariusz Pigulski
07.12.2021AKTUALNE

Wynagrodzenie za grudzień 2021 r. wypłacane w styczniu 2022 r. – czy trzeba stosować przepisy Polskiego Ładu?

Od 1 stycznia 2022 r. wchodzą w życie przepisy wprowadzone przez Polski Ład. Sprawdźmy, czy mają one wpływ na grudniowe wynagrodzenia wypłacone dopiero w styczniu 2022 r.

Z artykułu dowiesz się m.in.:
  • Od kiedy stosować nowe przepisy?
  • Jak rozliczać od 2022 roku świadczenia wypłacane pracownikom?
  • Jakie zmiany wprowadza Polski Ład w zakresie rozliczania wynagrodzeń?

Przeczytaj też:

Pozostało jeszcze 85% treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Uzyskaj pełen dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:

  • Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
  • Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
  • Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
  • Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń
Uzyskaj dostęp do portalu na cały miesiąc za jedyne 19,90 zł netto [24,48 zł brutto] »

Jeśli posiadasz konto
Zaloguj się

Adres e-mail:

Hasło

Nie pamiętam hasła

Jeżeli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.

Wykup dostęp jednorazowy
39.90 zł netto (49.08 zł brutto)


Mariusz Pigulski
AUTOR
Specjalista w zakresie kadr i płac. Autor licznych opracowań i publikacji z zakresu kadr, rozliczania wynagrodzeń, składek ZUS oraz podatku.

Sprawdź inne artykuły w kategorii Płace

Nagrody i wyróżnienia

Certyfikat rzetelnosci Laur zaufania SMB logo Top firma

Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone

Obserwuj nas

fb-logo ink-logo inst-logo