Pozbawienie prawa do zasiłku macierzyńskiego – nowe okoliczności

26.02.2016AKTUALNE

Pozbawienie prawa do zasiłku macierzyńskiego – nowe okoliczności

Od 22 lutego 2016 r. przewidziano nowe przypadki, w których matce dziecka nie przysługuje zasiłek macierzyński za część urlopu macierzyńskiego w przypadku zaprzestania sprawowania osobistej opieki nad dzieckiem.

Uzyskaj pełen dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:

Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń

Uzyskaj dostęp

Jeśli posiadasz konto
Zaloguj się

Nie masz pełnego dostępu? Kup dostęp jednorazowy do wybranego materiału za 49,90 zł NETTO (61,38 zł BRUTTO).

Kupuję dostęp jednorazowy

Słowa kluczowe:

urlop macierzyński zasiłek macierzyński

AUTOR

Leszek Skupski

Radca prawny, specjalizuje się w zagadnieniach związanych z prawem pracy i ubezpieczeniami społecznymi. Autor licznych artykułów z zakresu wynagrodzeń, prawa pracy i rozliczeń z ZUS. Od 2008 r. redaktor publikacji kadrowo-płacowych i ubezpieczeniowych Wydawnictwa Wiedza i Praktyka.

Artykuły

Poronienie samoistne a zasiłek macierzyński – czy zaświadczenie lekarskie wystarczy do wypłaty za 8 tygodni?

Ustawa o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa – komentarz do zmiany wchodzących w życie 1 lipca 2026 r.

Rozporządzenie w sprawie zakresu informacji o okolicznościach mających wpływ na prawo do zasiłków z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa lub ich wysokość oraz dokumentów niezbędnych do przyznania i wypłaty zasiłków – nowy tekst jednolity

Zasiłek macierzyński po przedłużeniu umowy do dnia porodu – kiedy składa się ZAM i Z-3

Akty prawne

Ustawa z 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (tekst jedn.: Dz.U. z 2025 r., poz. 277)

Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 8 grudnia 2015 r. w sprawie zakresu informacji o okolicznościach mających wpływ na prawo do zasiłków z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa lub ich wysokość oraz dokumentów niezbędnych do przyznania i wypłaty zasiłków (tekst jedn.: Dz.U. z 2026 r., poz. 890)

Ustawa z 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (tekst jedn.: Dz.U. z 2026 r., poz. 854)

Wzory dokumentów

Wniosek pracownika-ojca dziecka lub pracownika-innego członka rodziny o udzielenie części urlopu macierzyńskiego w związku z przerwaniem przez pracownicę - matkę dziecka przebywającą w szpitalu urlopu macierzyńskiego po upływie 8 tygodni ze względu na stan zdrowia uniemożliwiający jej sprawowanie opieki nad dzieckiem

Wniosek pracownicy - matki dziecka o rezygnację z części urlopu macierzyńskiego, składany po wykorzystaniu co najmniej 14 tygodni urlopu

Wniosek pracownika – ojca dziecka lub pracownika – innego członka najbliższej rodziny o część urlopu macierzyńskiego w związku z rezygnacją przez pracownicę / ubezpieczoną matkę dziecka legitymującą się orzeczeniem o niezdolności do samodzielnej egzystencji z części urlopu macierzyńskiego po upływie 8 tygodni

Wniosek o udzielenie pracownikowi-ojcu albo pracownikowi-innemu członkowi najbliższej rodziny części urlopu macierzyńskiego w przypadku porzucenia dziecka przez matkę

e-Poradnia

Zadaj pytanie ekspertowi i uzyskaj odpowiedź do 2 dni roboczych!

Zadaj pytanie

Popularne

Dni ustawowo wolne od pracy »

Kalkulator okresu zasiłkowego »

Wniosek o urlop rodzicielski »

Kalkulator urlopu wychowawczego »

Minimalne wynagrodzenie za pracę oraz minimalna stawka godzinowa »

Wyszukaj na stronie:

Wyszukaj na stronie:

Wyszukaj na stronie:

Pozbawienie prawa do zasiłku macierzyńskiego – nowe okoliczności