Pracownik, zatrudniony od 20 grudnia 2011 r., w styczniu był na zwolnieniu przez 5 dni (nie miał naliczonego chorobowego, ponieważ mu nie przysługiwało), a w lutym przedstawił zwolnienie za 1 dzień. Jaką podstawę do wynagrodzenia chorobowego przyjąć za miesiąc luty 2012 r.?
Nie masz pełnego dostępu? Kup dostęp jednorazowy do wybranego materiału za 49,90 zł NETTO (61,38 zł BRUTTO).
Kupuję dostęp jednorazowy