Dodatkowe 60 dni zasiłku opiekuńczego na ciężko chore dziecko – projekt zmian na 2027 r.

Leszek Skupski
Leszek Skupski
07.10.2026AKTUALNE

Dodatkowe 60 dni zasiłku opiekuńczego na ciężko chore dziecko – projekt zmian na 2027 r.

Rodzice opiekujący się ciężko chorym dzieckiem do 18. roku życia mają otrzymać dodatkowe 60 dni zasiłku opiekuńczego w roku kalendarzowym – ponad obecne limity 60, 30 lub 14 dni. Takie rozwiązanie przewiduje projekt ustawy o zmianie ustawy zasiłkowej (UD484), wpisany 6 października 2026 r. do wykazu prac legislacyjnych Rady Ministrów. Rząd planuje przyjąć projekt w I kwartale 2027 r. Wyjaśniamy, komu będzie przysługiwał dodatkowy zasiłek i jak lekarz ma ocenić „ciężką chorobę”.

Z artykułu dowiesz się:
  • Ile dni zasiłku opiekuńczego przysługuje dziś i o ile wzrośnie limit przy ciężkiej chorobie dziecka
  • Kto i na jakich warunkach skorzysta z dodatkowych 60 dni zasiłku
  • Dlaczego projekt nie zawiera listy chorób uprawniających do świadczenia
  • Jakie nowe dane znajdą się w zwolnieniu lekarskim (e-ZLA) i czy pracodawca pozna kod choroby dziecka
  • Kiedy zmiany mogą wejść w życie

Sprawdź również:

Pozostało jeszcze 84% treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Uzyskaj pełen dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:

  • Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
  • Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
  • Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
  • Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń

Jeśli posiadasz konto
Zaloguj się

Adres e-mail:

Hasło

Nie pamiętam hasła

Nie masz pełnego dostępu? Kup dostęp jednorazowy do wybranego materiału za 49,90 zł NETTO (61,38 zł BRUTTO).

Kupuję dostęp jednorazowy

Słowa kluczowe:
zasiłek opiekuńczy

Leszek Skupski
AUTOR
Radca prawny, specjalizuje się w zagadnieniach związanych z prawem pracy i ubezpieczeniami społecznymi. Autor licznych artykułów z zakresu wynagrodzeń, prawa pracy i rozliczeń z ZUS. Od 2008 r. redaktor publikacji kadrowo-płacowych i ubezpieczeniowych Wydawnictwa Wiedza i Praktyka.

Sprawdź inne artykuły w kategorii ZUS

Nagrody i wyróżnienia

Certyfikat rzetelnosci Laur zaufania SMB logo Top firma

Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone

Obserwuj nas

fb-logo ink-logo inst-logo