Błędna data urodzenia na zwolnieniu lekarskim
Pytanie:
W zwolnieniu lekarskim, które złożył nasz pracownik, celem otrzymania zasiłku opiekuńczego, błędnie została wpisana data jego urodzenia w polu oznaczającym datę urodzenia osoby pozostającej pod jego opieką. Czy należy takie zwolnienie zwrócić pracownikowi do poprawy, czy wystąpić do lekarza, który to zwolnienie wystawił? Jaką mamy pewność, że to zwolnienie do nas wróci?
Uzyskaj pełen dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń
Uzyskaj dostępJeśli posiadasz konto
Zaloguj się
Nie masz pełnego dostępu? Kup dostęp jednorazowy do wybranego materiału za 49,90 zł NETTO (61,38 zł BRUTTO).
Kupuję dostęp jednorazowy
