Osoba wykonująca w tym samym czasie pracę na podstawie kilku umów albo będąca jednocześnie pracownikiem i prowadząca własną działalność musi wiedzieć, kiedy następuje zbieg tytułów do ubezpieczeń. Tytułem do ubezpieczeń społecznych jest, m.in.: umowa o pracę, umowa zlecenia, prowadzenie działalności, przebywanie na urlopie wychowawczym, pobieranie zasiłku macierzyńskiego. Sprawdź, na jakich zasadach taka osoba będzie ubezpieczona obowiązkowo.

Autorska umowa o dzieło zawarta z własnym pracownikiem

Data 10.03.2010Grażyna Aniszewska

Pytanie: Jeżeli z  pracownikiem zatrudnionym na umowę o pracę zostanie zawarta dodatkowo autorska umowa o dzieło (prawa autorskie zostają przeniesione na zleceniodawcę), to czy należy od tej umowy naliczyć składki na ubezpieczenia?

Składki z tytułu umowy zlecenia pracownicy przebywającej na urlopie wychowawczym

Data 17.02.2010Anna Tyśkiewicz – Mazur

Pytanie: Nasza pracownica przebywa na urlopie wychowawczym. Czy  powinniśmy zaprzestać odprowadzania składek z tego tytułu, jeżeli w chwili obecnej pracownica rozpoczęła wykonywanie umowy zlecenia u innego pracodawcy? Otrzymuje z tytułu tej umowy wynagrodzenie w kwocie 360 zł miesięcznie.

Preferencyjne składki przedsiębiorcy zatrudnionego na pół etatu

Data 23.12.2009Barbara Zabieglińska

Pytanie: Pracuję w biurze rachunkowym na stanowisku księgowej. Od stycznia 2010 roku będę prowadzić własne biuro, równocześnie kontynuując pracę u swojego dotychczasowego pracodawcy na  pół etatu. W ramach prowadzonej działalności  zamierzam świadczyć usługi informatyczne dla mojego pracodawcy, wystawiając mu fakturę za te usługi. Czy w związku z tym, będę miała prawo do opłacania składek na preferencyjnych zasadach?

Składki nauczyciela zatrudnionego w zespole szkół

Data 07.12.2009Renata Zawiślak

Pytanie: Jesteśmy zespołem rozliczającym składki za 13 szkół. Wszyscy pracownicy są zgłoszeni pod numerem NIP zespołu. Czy w przypadku, gdy pracownik jednej placówki (np. szkoły podstawowej) będzie miał umowę zlecenia w innej (np. w przedszkolu), to powinniśmy odprowadzić za niego wszystkie składki czy tylko na ubezpieczenie zdrowotne?

Współpraca przy wykonywaniu umowy zlecenia

Data 15.09.2009Justyna Jabłońska

Wspólpracująca przy umowie zlecenia żona zleceniobiorcy, pozostająca z mężem we wspólnym gospodarstwie domowym, podlega z tego tytułu obowiązkowo ubezpieczeniom emerytalnemu, rentowym i ubezpieczeniu zdrowotnemu.

Praca na etacie a pozarolnicza działalność - składki

Data 14.09.2009Magdalena Jędrzejewska

Pytanie: Czy osoba zatrudniona na część etatu i jednocześnie prowadząca pozarolniczą działalność gospodarczą ma obowiązek opłacania składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe z tytułu prowadzonej działalności?

Umowa zlecenia emeryta lub rencisty

Data 14.09.2009Magdalena Jędrzejewska

Pytanie: Jakie składki powinniśmy opłacać w przypadku podpisania umowy zlecenia z osobą mającą ustalone prawo do emerytury lub renty?

Pracownica prowadząca działalność na urlopie wychowawczym

Data 18.06.2009Michał Jarosik

Pytanie: Pracownica jest na etacie i z tego tytułu pobierała zasiłek macierzyński, dodatkowo jest wspólnikiem spółki i z tego tytułu w tym czasie podlegała ubezpieczeniom emerytalno-rentowym i wypadkowemu. Teraz wybiera się na urlop wychowawczy. Czy z tytułu działalności będzie podlegać znowu tylko ubezpieczeniu zdrowotnemu?

Składki ZUS i podatek za obywatela polskiego zamieszkałego w Czechach

Data 18.06.2009Katarzyna Boratyńska

Pytanie: Obywatel polski, który ma miejsce zamieszkania w Czechach i tam też jest jego centrum interesów życiowych (żona i dzieci), który w Polsce nie ma zameldowania, jest zatrudniony w polskiej spółce i w spółce czeskiej. Zgodnie z art. 3 ust.2a updof, jeżeli osoba fizyczna nie posiada w Polsce miejsca zamieszkania, podlega obowiązkowi podatkowemu tylko od dochodów osiąganych na terenie Polski (ograniczony obowiązek podatkowy). Podatek dochodowy i składki ZUS (ubezpieczenia społeczne i zdrowotne) płacimy w Polsce. Czy postępujemy prawidłowo?

Archiwalny Umowa o pracę w Polsce i działalność w Niemczech

Data 18.06.2009Barbara Zabieglińska

Pytanie: Mieszkam w strefie przygranicznej (z Niemcami). Pracuję w Polsce na ½ etatu. Obecnie chciałbym założyć swoją firmę w Niemczech. Czy w związku z tym będę musiał opłacać tam składki na ubezpieczenia społeczne, skoro w Polsce podlegam ubezpieczeniom pracowniczym?

e-Poradnia

Zadaj pytanie ekspertowi
i uzyskaj odpowiedź do 2 dni roboczych!

40 wybitnych specjalistów w swojej dziedzinie przedstawi Ci odpowiedź i analizę nurtującego Cię problemu.

Leszek Skupski
Redaktor merytoryczny
Zadaj pytanie

Kontakt

Masz pytanie?
Skontaktuj się z nami

+48 22 518 29 29

Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone

Obserwuj nas

fb-logo ink-logo inst-logo