Sprawa dotyczy obywatela Korei Południowej, który w okresie od 2005 r. do początku 2011 r. był zatrudniony w polskiej firmie (miał umowę na czas nieokreślony). Obecnie osoba ta przebywa i pracuje w Niemczech. Czy w związku z wyjazdem z Polski na stałe, pracownik ten może ubiegać się w ZUS o zwrot składek emerytalnych opłaconych w naszym kraju?
Jeżeli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.
Wykup dostęp jednorazowy
39.90 zł netto
(49.08 zł brutto)