Ile można dorobić, aby nie utracić emerytury lub renty od 1 września 2010 r.?

Jan Leski
27.08.2010ARCHIWALNY

Emerytura lub renta osoby podejmującej zatrudnienie może ulec zmniejszeniu lub zawieszeniu w przypadku osiągania przychodów w kwocie odpowiadającej odpowiednio 70% lub 130% kwoty przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia. Spadek poziomu przeciętnego wynagrodzenia powoduje więc mniejsze możliwości zarobkowe emerytów i rencistów. Nie inaczej będzie i tym razem.

Przeciętne miesięczne wynagrodzenie w II kwartale 2010 r. wyniosło - zgodnie z komunikatem Prezesa GUS z 10 sierpnia 2010 r. - 3.197,85 zł (M.P. nr 57, poz. 774), a więc było niższe od ustalonego za I kwartał o 118,53 zł.

Od 1 września do 30 listopada 2010 r. limity przychodów emerytów i rencistów (w przypadku osób, które nie osiągnęły powszechnego wieku emerytalnego) wynoszą:

Limity dopuszczalnych przychodów emerytów i rencistów

Okres obowiązywania

Miesięczny limit ograniczający

Kwota

od 1 września do 30 listopada 2010 r.

70% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w poprzednim kwartale

2.238,50 zł

od 1 września do 30 listopada 2010 r.

130% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w poprzednim kwartale

4.157,30 zł

W przypadku osiągnięcia przychodu:

  • wyższego niż 70% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia,
  • nie przekraczającego jednak progu 130% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia
świadczenie ulega zmniejszeniu o kwotę przekroczenia - nie wyższą jednak niż kwota maksymalnego zmniejszenia.

Przypomnijmy, że kwoty maksymalnych zmniejszeń od 1 marca 2010 r. wynoszą w przypadku pobierania:

  • emerytury lub renty z tytułu całkowitej niezdolności do pracy: 488,67 zł,
  • renty z tytułu częściowej niezdolności do pracy: 366,53 zł,
  • renty rodzinnej, do której uprawniona jest jedna osoba: 415,39 zł.
Podstawa prawna: 

Autorem odpowiedzi jest: 

Jan Leski
prawnik

Sprawdź inne artykuły w kategorii ZUS

Nagrody i wyróżnienia

Certyfikat rzetelnosci Laur zaufania SMB logo Top firma

Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone

Obserwuj nas

fb-logo ink-logo inst-logo