Nasza pracownica pracując na etacie posiada jednocześnie 35% udziałów w spółce cywilnej, nie będąc w niej zatrudnioną. W sierpniu urodzi dziecko. Czy po urodzeniu dziecka będzie miała ona prawo do zasiłku macierzyńskiego, czy też będzie musiała zrezygnować z wspomnianych udziałów?
Jeżeli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.
Wykup dostęp jednorazowy
39.90 zł netto
(49.08 zł brutto)